تتولى المهام التالية:

– دراسة الجوانب الاجتماعية للتنمية.

– دراسة مساهمة رأس المال البشري في النمو.

– تقييم سياسات التشغيل وتوزيع الدخل.

تتولى المهام التالية:

– قياس ومتابعة التموقع التنافسي للاقتصاد التونسي.

– تحليل التنافسية الخارجية لتونس واندماجها في الاقتصاد العالمي.

– تقييم ومتابعة مناخ الأعمال وتنافسية المؤسسات.

تتولى المهام التالية:

– تطوير نماذج اقتصادية كلية للتنبؤ والتحليل ودراسة أثر السياسات العمومية على التوازنات الاقتصادية والمالية والرفاه الاجتماعي.

– إعداد دراسات استشرافية وقياس إنتاجية الاقتصاد التونسي وتحليل عواملها.

– قياس وتحليل محددات اقتصاد المعرفة.

تتولى المهام التالية :

– صيانة وأمن البنية التحتية المعلوماتية.

– تعزيز استخدام تكنولوجيات الاتصال الحديثة.

– متابعة وتنسيق برامج التكوين.

– تعزيز التعاون وتبادل الخبرات مع المؤسسات الشبيهة.

– التوثيق والأرشيف.

تتولى المهام التالية:

– إدارة الموارد البشرية والشؤون الاجتماعية.

– مسك المحاسبة وإعداد القوائم المالية.

– إدارة الخزينة وتنفيذ الالتزامات المالية.

– ضمان إنجاز عمليات الشراء العمومي وإدارة الأصول الثابتة للمعهد.

تتولى المهام التالية:
– تنفيذ مهام التدقيق الداخلي وفقاً لبرنامج التدقيق السنوي ومتابعة تنفيذ التوصيات.
– تقييم نظام الرقابة الداخلية، وتحديد المخاطر وإدارتها.
– قيادة المسار الميزانياتي ومتابعة تنفيذ الميزانية.
– إعداد عقود الأهداف ومتابعة تنفيذها.
– تعزيز اطار الأداء.

تتولى المهام التالية:
– الحرص على تطبيق مبادئ الحوكمة والوقاية من الفساد داخل المعهد، وذلك وفقاً للإطار التشريعي والتنظيمي المعمول به.
– إعداد برامج وخطط عمل تتعلق بالحوكمة والوقاية من الفساد، ومتابعة تنفيذها.
– نشر ثقافة الحوكمة والشفافية، وترسيخ قيم النزاهة والسلوك القويم، والالتزام بمدونات السلوك والأخلاقيات المهنية، وضمان التطبيق السليم لأدلة الإجراءات.
– التعهد بحالات التبليغ ومتابعتها، مع الحرص على احترام السر المهني.